Detalles del Título
Detalles del Título

< Ant.
Sig. >
 
Título Factores extrínsicos e intrínsecos asociados a los niveles de satisfacción laboral en contadores públicos egresados de la Universidad del Valle: estudio descriptivo aplicado a la Sede Palmira para el periodo 2008-2015 [recurso electrónico]Tesis o Trabajo de grado / CD-ROM - Tesis o Trabajo de grado
Autor(es) Cortes Benavides, Edwar Alexander (Autor)
Londoño Bravo, Alex Fernando (Autor)
Osorio Arias, Maria del Mar (Director de Tesis o Trabajo de Grado)
Publicación Colombia, 2017
Descripción Física 1 CD-ROM (143 páginas)
Idioma Español;
Clasificación(es) 658.38
Materia(s) Satisfacción laboral; Bienestar subjetivo; Egresados; Contadores públicos; Universidad del Valle. Sede Palmira. Contaduría Pública;
Nota(s) Tesis (Contador Público) -- Universidad del Valle. Facultad de Ciencias de la Administración, Palmira, 2017
Títulos Relacionados Véase Además: Tesis. Univalle. Facultad de Ciencias de la Administración. Contaduría Pública [recurso electrónico]
Resumen La investigación resalta su relevancia y pertinencia social en dos niveles, en primer lugar, reconoce una oportunidad para conocer el posicionamiento, los retos y exigencias que el sector de las organizaciones realiza a los profesionales de la disciplina contable. En segundo lugar, identifica que la sede Palmira de la Universidad del Valle no cuenta con investigaciones directas que indaguen por la población de egresados del programa de Contaduría Pública, específicamente en el tema que esta investigación propone, por tanto, los resultados obtenidos, pueden contribuir al fortalecimiento de competencias profesionales en los procesos formativos que adelanta y, finalmente, la pregunta respecto a la satisfacción laboral y el bienestar subjetivo en contadores públicos reconoce el importantísimo lugar que tiene la dimensión humana en la personalización del rol profesional.
Con relación a lo anterior, la investigación sostuvo una interlocución permanente con otras disciplinas como la psicología en el contexto organizacional, reconociendo la preponderancia que tienen la dimensión subjetiva en la vivencia de la satisfacción laboral y su relación con el bienestar percibido.
Disponibilidad
CodBarras Localización Estante Signatura Estado Cuarentena Hasta Categoría
0602720Biblioteca Sede PalmiraColección Tesis - Regional Palmira3841 C828fEn Catalogac. Tesis